Я начал работать в 12 лет: продавал мороженное, был дворником, лесорубом, а потом 10 лет своей карьеры я посвятил компании Связной, где прошел путь от продавца до совладельца бизнеса и ушел из компании на пике ее роста. Почему? В 2004 году мое стремление к непрерывному росту вылилось в создание компании «Деталь Бизнеса».

От маленького цеха по производству наружной рекламы до технологичного предприятия на 15 000 кв.м., 250 сотрудников, десятков станков и оборудования.

Компания «Деталь Бизнеса» год за годом делает города красивыми и удобными. Мы разрабатываем, внедряем и производим современные решения.

Системы навигации для метро и МЦД, аэропортов, жилых комплексов. Умные остановки и табло прибытия транспорта, включая те, что вы видите на улицах Москвы.

Двухуровневые велопарковки, станции зарядки для электросамокатов. И многие другие красивые и удобные решения для городов.

Мы постоянно растем и развиваем наши компетенции и я могу с гордостью сказать, что мы в этом деле лучшие, возможно самые лучшие)

Уже почти 20 лет я стою у руля и сейчас уже даю порулить Команде – кругу первых лиц компании, руководителям департаментов. Надеюсь полностью передать управления молодым, активным, дерзким. Моя задача – передать им свой опыт, дух победителей, умение держать удар.

Принимая решение о работе в компании «Деталь Бизнеса», меня привлек проактивный подход к развитию и инновациям! Присоединился я к Команде как руководитель конструкторского отдела. И сразу приступил к созданию первого велопавильона для размещение двухуровневых велопарковок. Этот проект стал моим достижением, ведь я сам активно в него вкладывался. Мой отдел тогда состоял всего из трех талантливых конструкторов.

С годами количество выполняемых проектов росло, сложность конструкций увеличивалась: МАФы, уличные конструкции с видеоэкранами, различные элементы навигации, павильоны охраны и множество других увлекательных задач. Соответственно, наша команда также росла. Чтобы эффективно решать поставленные перед нами задачи, Команда постоянно развивается, совершенствует свои навыки и никогда не останавливается на достигнутом.

Сейчас я являюсь Главным конструктором и отвечаю за все технические решения. Моя Команда - 24 высококлассных специалиста конструкторского и технологического подразделений. Я считаю, что огромным преимуществом работы у нас является возможность для каждого реализовать свой потенциал, при этом постоянно прокачивая профессиональные навыки Уверен, что наша сильная и заряженная Команда продолжит вести индустрию вперед, воплощая самые смелые идеи и создавая проекты, которые вдохновят мир!

Придя в компанию Деталь Бизнеса я занял самую перспективную должность…

Перспектива должности Разнорабочий хороша тем, что она максимально далека от учредителей, а значит ступеней в карьерной лестнице будет бесконечное количество, но эта лестница максимально полога….

При трудоустройстве я сразу был ознакомлен со всеми своими обязанностями. Они были максимально просты:

1. Принести
2. Подать
3. Отойти и не мешать

Я начал работать в 12 лет: продавал мороженное, был дворником, лесорубом, а потом 10 лет своей карьеры я посвятил компании Связной, где прошел путь от продавца до совладельца бизнеса и ушел из компании на пике ее роста. Почему? В 2004 году мое стремление к непрерывному росту вылилось в создание компании «Деталь Бизнеса».

От маленького цеха по производству наружной рекламы до технологичного предприятия на 15 000 кв.м., 250 сотрудников, десятков станков и оборудования.

Компания «Деталь Бизнеса» год за годом делает города красивыми и удобными. Мы разрабатываем, внедряем и производим современные решения.

Системы навигации для метро и МЦД, аэропортов, жилых комплексов. Умные остановки и табло прибытия транспорта, включая те, что вы видите на улицах Москвы.

Двухуровневые велопарковки, станции зарядки для электросамокатов. И многие другие красивые и удобные решения для городов.

Мы постоянно растем и развиваем наши компетенции и я могу с гордостью сказать, что мы в этом деле лучшие, возможно самые лучшие)

Уже почти 20 лет я стою у руля и сейчас уже даю порулить Команде – кругу первых лиц компании, руководителям департаментов. Надеюсь полностью передать управления молодым, активным, дерзким. Моя задача – передать им свой опыт, дух победителей, умение держать удар.